lunes, 23 de enero de 2012

Reconoce Lorena Martínez el Esfuerzo Laboral de 719 Servidores Públicos Municipales.

  • Entregó la Alcaldesa Capitalina 224 constancias de basificación a empleados con 9, 10 y 11 años de servicio en el Ayuntamiento de Aguascalientes.

  • En cumplimiento al compromiso establecido por la equidad, se retabularon 495 percepciones salariales en las Direcciones de Limpia y Parques y Jardines.

  • Los trabajadores agradecieron a la Presidenta Municipal por este reconocimiento a su trabajo y antigüedad.

Como parte de su compromiso con el capital humano y la clase trabajadora del Gobierno Municipal, la Alcaldesa de Aguascalientes, Lorena Martínez, reconoció el esfuerzo laboral de 719 servidores públicos de las diferentes dependencias del Ayuntamiento Capital, lo que se traduce en un justo estímulo para su arduo trabajo durante varios años.

Al otorgar a 224 empleados con 9, 10 y 11 años de antigüedad sus constancias, la Presidenta Municipal señaló que esta acción se realiza en apego a las políticas administrativas del Gobierno de la Ciudad de generar mejores oportunidades de desarrollo para quienes con perseverancia y esmero han dedicado gran parte de su vida al servicio de las y los aguascalentenses.

“Por eso es muy importante darle a nuestros trabajadores lo que dignamente ustedes se han ganado, yo quiero decirles y aprovecho para felicitarlos, porque además del número de años que tienen de prestarle servicios al Municipio con calidad, con calidez y compromiso, cumpliendo puntualmente con su labor, hubo una evaluación de sus superiores, cada uno de ustedes está aquí, recibiendo esta basificación no sólo por su antigüedad, sino también por su compromiso demostrado”.

Asimismo, de manera simbólica empleados de las Direcciones de Limpia y Aseo Público así como de Parques y Jardines de la Secretaría de Servicios Públicos (SSP), recibieron de manos de la Alcaldesa Capitalina su cambio de categoría administrativa, lo que permitirá a 495 personas contar con una mayor certidumbre laboral y una mejor situación económica, en beneficio de sus familias.

“El compromiso es que ustedes ya tienen estabilidad laboral, pero no por eso deben relajar su disciplina, no por eso, vamos a dejar de asistir puntualmente a nuestras labores o vamos a dejar de cumplir todo lo que nos toca hacer”.

De igual manera, Lorena Martínez reconoció el esfuerzo administrativo y financiero de las distintas dependencias de la Administración que contribuyeron en este acto de equidad y justicia laboral para reconocer a las y los trabajadores que han demostrado eficacia y eficiencia en cada uno de sus puestos de trabajo.

Durante el evento efectuado en las instalaciones del  Centro de Integración Municipal (CIM) del DIF Municipal, la titular de la Secretaría de Administración, Patricia Muñoz de León, enfatizó que al incentivar el potencial y los recursos humanos, también se eleva la calidad en cada una de las dependencias que integran el Ayuntamiento Capitalino.

“Con profundo orgullo venimos este día a reconocer la constancia, la lealtad y eficiencia de un significativo grupo de empleadas, empleados, trabajadores, quienes al sentirse como parte importante de esta Administración Municipal, le han brindado importantes años de su vida”.

A título personal y de quienes recibieron una retribución a su esfuerzo, Blanca Esthela Pérez Pineda, empleada en el DIF Municipal y José Miguel Chavira Chávez, trabajador de la Dirección de Justicia Municipal, agradecieron a las autoridades municipales el otorgamiento de esta prestación y reafirmaron su convicción de coadyuvar en la construcción de una mejor ciudad para todas y todos.

“Hoy recibo otro importante aliciente para seguir adelante, al obtener una base laboral, tengo la sensación de estar colocada ahora sí, sobre una plataforma de estabilidad, que me da tranquilidad y que me hace sentir aún más comprometida, con la mirada muy puesta en metas más adelante”, resaltó Blanca Esthela Pérez.

Entre otros funcionarios, acompañaron a la Alcaldesa en este trascendental acto, la Presidenta del Sistema para el Desarrollo Integral para la Familia (DIF) Municipal, Liz Martínez; Enrique Juárez Ramírez, Secretario de Servicios Públicos; Juan Manuel Torres Escalante, Secretario de Obras Públicas; el titular de la Secretaría de Seguridad Pública, José de Jesús Ortiz Jiménez y en representación del Sindicato Único para los Trabajadores el Estado y Municipios de Aguascalientes (SUTEMA), Gregorio Rentería Armas.

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